董明珠再度登上热搜，原因无他，格力电器公布了她的薪酬数据。2023年，董明珠的年薪达到1437.2万元，较2022年的1213.8万元多了200多万。这不仅是她的工资，更是她从格力电器所获得的丰厚回报。除了年薪，董明珠今年还将获得近2亿元的现金分红。年薪加分红，董小姐的收入让人瞠目结舌，究竟她凭什么赚这么多？
格力电器的财报显示，去年公司在家电市场的表现依旧强劲，尤其是在空调领域，线上市场的零售份额达到了25.4%。这意味着，格力不仅在市场上占据了重要位置，公司的管理层薪酬也随之水涨船高。根据最新数据，格力电器的高管薪酬总额为4505.18万元，其中董明珠的薪水无疑是最亮眼的那颗星。
对于董明珠的高薪，很多人会问，格力电器不是国有企业吗？其实，格力在2019年进行了混改，国资的持股比例已经大幅下降，董明珠现在的薪酬是由市场和公司业绩决定的。虽然去年格力的营收同比下降了7.26%，但净利润却实现了10.91%的增长，这一切都与董明珠的出色管理息息相关。她的薪酬自然与公司业绩挂钩，因此涨薪也是情理之中。
董明珠在格力工作了34年，她的努力和贡献是显而易见的。年薪1437万，分红2亿，这在中国企业中究竟算什么水平？如果与同行业的薪酬进行对比，除了美的集团的董事长方洪波，几乎没有其他人能与之匹敌。方洪波的薪水为1378万元，虽说不及董明珠，但美的的业绩也不容小觑。
再来看整个市场，拿着千万年薪的董事长并不多，整个大A股市场，只有11个董事长的薪酬超过千万。在这些高管中，医药行业的高管更是以高薪著称。药明康德的董事长李革以4180万元的年薪位居榜首，毫无疑问，医药行业的薪酬水平远超其他行业。
董明珠的薪水在中国企业中可以说是顶尖水平。尽管外界对于她的薪酬议论纷纷，但在她的带领下，格力电器的发展速度和市场表现都得到了认可。她的高薪不仅是对她个人能力的肯定，也是对她为企业做出贡献的奖励。面对一些高管高薪却未能带领企业走出困境的现象，董明珠的例子则显得格外鲜明。
因此，董明珠的薪酬并不是单纯的数字，而是她多年辛勤付出的结果。作为一位71岁的女性企业家，董明珠依旧在岗位上奋力拼搏，展现出“铁娘子”的风采。她的成功不仅是个人的荣耀，更是对女性在职场上努力拼搏的最好证明。若你也认同这样的观点，请点赞、转发，让更多人看到这位杰出女性的成就！返回搜狐，查看更多